你好，很高兴回答你这个问题。
公司最高权刮机构是股东会，股东会选举产生董事会和监事会，董事会再产生董事长，董事长是股东利益的最高代表，代表的是公司所有者的权利，董事长通常是公司持股最多的。
而一个公司的总经理属于公司经营管理层面，广义雇员范畴，由董事会任命,接受董事会监督，承担经营管理和具体执行职少责。
董事会拥有所有权、监督权和决策权，而总经理拥有经营权和部分决策权,对公司进行日常管理。
总经理可由董事长或者董事兼任，也可聘请非股东担任。
通俗说，董事长是公司“老板”的代表，总经理是公司的高级“打工者”，大管家。
这个不一定的，从职权范围来讲，董事长和总经理负责的是不同的管理领域。
但这也是不一定的，如果董事长很强势，插手总经理的职责范围内的事情也不是不可以，本身这俩职称的职权范围就是有所交叉的。
就像市委书记和市长的关系一样，如果一方过于强势，事事都想管，那另一方也就只能接招应对。
一定要分出大小来的想法是不客观的。
理论上来说，董事长一般负责制定企业未来的发展方向，偏宏观层面的管理，而总经理是具体负责实现董事会的战略意图，所以总经理是偏微观层面的管理，但宏观与微观的界限并不是那么容易界定清楚的。
